三门峡人力资源和社会保障局网站（三门峡市人社局网站）

本文目录：

• 1、三门峡人力资源和社会保障局坐几路公交
• 2、三门峡市人力资源和社会保障局电话多少?
• 3、三门峡社保局官网登录
• 4、三门峡社保局地址

三门峡人力资源和社会保障局坐几路公交

社保局在崤山路，火车站做2路车到中行下车，办完事，走路就可以到人力资源，在文明路上，文明路现在修路，车过不去。你问问就行，很近。

关于三门峡市人力资源和社会保障局网上办事大厅，三门峡市人力资源和社会保障局这个很多人还不知道，今天来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！三门峡市人力资源和社会保障局 电话：0398-2976862 传真：0398-2976862 三门峡市劳动和社会保障局 电话：0398-2821012。

据官方消息，这个城市的管理部门，即三门峡市星厚老充背计特双划人力资源和社会保障局，负责处理各类人力资源和社会保障相关事务。他们的联系方式为电话0398-2976862，同时，他们还提供传真服务，号码为0398-2976862。对于劳动保障服务的需求，市民也可以联系三门峡市劳动和社会保障局，其电话是0398-2821012。

三门峡市人力资源和社会保障局电话多少?

1、三门峡市人力资源和社会保障局 电话：0398-2976862 传真：0398-2976862 三门峡市劳动和社会保障局 电话：0398-2821012。

2、他们的联系方式为电话0398-2976862，同时，他们还提供传真服务，号码为0398-2976862。对于劳动保障服务的需求，市民也可以联系三门峡市劳动和社会保障局，其电话是0398-2821012。这一系列举措旨在更好地服务于市民，解决他们在就业、社会保障等方面的问题。

3、地址详尽，位于三门峡市崤山路中段37号，这里是我们服务的核心基地。邮政编码为472000，无论您身在何处，都能轻松找到我们的位置。如果您有任何疑问或需要帮助，可以拨打我们的热线电话2976809，或者通过传真2976811与我们取得联系，我们的专业团队随时待命。

4、输入密码，登陆查询。电话查询 三门峡社保局社会保险统一查询电话：0398-2821012 内容包括： 养老保险金缴费基数、比例查询，社保卡余额、明细查询等。

5、三门峡市人力资源和社会保障局，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过百度企业信用查看三门峡市人力资源和社会保障局更多信息和资讯。

6、中山路北段68号。根据查询百度地图显示，三门峡市人力资源和社会保障局位于河南省三门峡市湖滨区中山路北段68号，乘坐市内公交车到达中山路北段站下车，步行即可到达。

三门峡社保局官网登录

三门峡社保官方网站登录入口http：//rsj.smx.gov.cn/网上查询 查询网址：http：// http：//22143121/portal/#/home 查询步骤：登陆前先要注册新用户，输入社会保账号或身份证号，输入密码，登陆查询。

三门峡示范区社保局电话为12333，具体内容如下：“12333智询通”智能服务系统通过对12333电话咨询中心知识库和市人力资源和社会保障局门户网站海量信息资源的有机整合，着重突出人机互动“对话”服务方式，实现了网站在线咨询形式和交互流程的创新。

中山路北段68号。根据查询百度地图显示，三门峡市人力资源和社会保障局位于河南省三门峡市湖滨区中山路北段68号，乘坐市内公交车到达中山路北段站下车，步行即可到达。

办理灵活就业三门峡在当地的力资源和社会保障局办理。根据网百度地图查询显示：三门峡市人力资源和社会保障局地址为三门峡市湖滨区崤山中路37号。

个工作日，在三门峡地区要想使用社会保障卡的，可以本人带好身份证，银行卡到社会保险部门去申请，但是每个地区领取卡片的时间会不同。

哪个方便就选哪个 目前三门峡市离退休人员以及供养直系亲属可以通过以下几种途径进行资格认证：（一）手机APP自助认证 利用手机下载“河南社保”、支付宝“豫事办”APP小程序进行人脸识别认证。

三门峡社保局地址

1、中山路北段68号。根据查询百度地图显示，三门峡市人力资源和社会保障局位于河南省三门峡市湖滨区中山路北段68号，乘坐市内公交车到达中山路北段站下车，步行即可到达。

2、办理灵活就业三门峡在当地的力资源和社会保障局办理。根据网百度地图查询显示：三门峡市人力资源和社会保障局地址为三门峡市湖滨区崤山中路37号。

3、社保局在崤山路，火车站做2路车到中行下车，办完事，走路就可以到人力资源，在文明路上，文明路现在修路，车过不去。你问问就行，很近。

4、三门峡示范区社保局电话为12333，具体内容如下：“12333智询通”智能服务系统通过对12333电话咨询中心知识库和市人力资源和社会保障局门户网站海量信息资源的有机整合，着重突出人机互动“对话”服务方式，实现了网站在线咨询形式和交互流程的创新。