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2019年一季度我国就业市场求人倍率是?
一季度全国人力资源市场求人倍率为28,同比上升0.5个百分点,环比上升0.1个百分点,招聘岗位数量大于求职人数,人力资源市场供求基本平稳。
根据中商情报网查询得知,据人力资源和社会保障部数据,2019年一季度全国人力资源市场求人倍率为28,同比上升0.05,环比上升0.01。一季度,受经济下行压力和春节因素影响,全国城镇调查失业率先升后降。
根据查询人力资源和社会保障厅网显示,2018年一季度我国就业市场求人倍率是02,2019年一季度我国就业市场求人倍率是12,同比增长0.1。求人倍率是劳动力市场在一个统计周期内有效需求人数与有效求职人数之比。
找工作一般上哪个招聘网比较好?
1、BOSS直聘: BOSS直聘是国内领先的互联网招聘平台,通过人工+AI算法匹配,精准推荐候选人。 猎聘网: 猎聘网是一个专业的互联网人才招聘平台,它汇集了全国各行业的专业人才,提供高效的招聘服务。
2、好的招聘网有:《智联招聘》《猎聘网》《拉勾网》《BOSS直聘》《前程无忧》《58同城》等。
3、招工人比较好的平台:58同城、智联招聘、猎聘网、Boss直聘、蚂蚁任务。58同城 58同城的招工板块汇聚了各类招工信息,覆盖了日常生活中所有的岗位,让招聘者可以自由选择适合自己的工作。
4、还有一些地方性的招聘网站,如赶集网、58同城等。这些网站覆盖面较广,招聘信息比较贴近当地市场需求,对于一些想要在家乡或某个特定地区找工作的人来说是比较好的选择。还有一些社交媒体招聘网站,如LinkedIn、脉脉等。
找工作用哪个招聘网站好呢?
前程无忧 前程无忧是一个很不错的找工作平台,它拥有很多职业信息和专业的服务团队,能够为求职者提供全方位的招聘服务。它的目标是为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会,同时为企业搜寻、招募到最优秀的人才。
找工作比较靠谱的平台有拉勾网、猎聘网、BOSS直聘、前程无忧、智联招聘等。拉勾网 是一家专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者,提供工作机会的招聘网站。
还有一些地方性的招聘网站,如赶集网、58同城等。这些网站覆盖面较广,招聘信息比较贴近当地市场需求,对于一些想要在家乡或某个特定地区找工作的人来说是比较好的选择。还有一些社交媒体招聘网站,如LinkedIn、脉脉等。
最主要的是招聘信息非常的广泛,也很全面。工作在哪个平台上找最好找工作前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网网站最靠谱比较好用。
市面上的招聘网站琳琅满目,那么找工作究竟去哪个网站比较好呢?不同招聘网站又各有什么特点呢?首先,让我们来了解一下国内一些知名的招聘网站。
中国国家人才网的发展历程
1、中国国家人才测评网成立于2003年,由中国科学院心理研究所、中国科学院大学、中国科学院心理健康重点实验室、中国科学院心理健康中心等单位共同发起和支持。
2、搜索类求职招聘网站的发展时代在08年依然没有到来,时代的到来取决于招聘网站数量和信息分布的分散化程度。深度参与到人才市场中人才网不应该只是信息传递的旁观者,更应该是人力资源市场的积极参与者。
3、中国国家人才网宗旨是立足北京、面向全国,为社会各类企业、事业单位和人才提供社会化人事管理服务,为人才流动和人力资源开发提供综合性服务,促进人才合理流动、合理配置、合理使用,为我国的经济建设和社会全面发展服务。
4、年左右。2003年提出:争取用两到三年时间,在事业单位全面推行聘用制度,用五年左右时间,实现聘用制度的正常化、规范化。
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